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19 octobre 2012

Le serious game n'était pas un feu de paille…

En novembre 2011 je vous avais fais part, à travers le blog de veille de Strator RH, d'un sujet sur le  Serious Game. Aujourd’hui vous pourrez trouver sur le site de « e-learning-letter » un nouvel article sur ce sujet intitulé « Serious game… Petit à petit… ». Les premières lignes sont intéressantes, puisqu’il s’avère que « Le serious game n'était pas un feu de paille… Ce qu'auraient pu laisser croire sa trop grande faveur médiatique et des limitations que le marché a... [Lire la suite]
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07 novembre 2011

Serious Games ? Kesaco ?

Le Serious Game ou l’Apprentissage par le Jeu En 2008, les entreprises françaises ont dépensé 10,3 milliards d’euros pour la formation de leurs salariés (source le Nouvel Economiste). Au-delà dela loi BORLOsur la formation tout au long de la vie, les entreprises ont compris l’avantage de former leurs salariés. C’est ainsi que de nouveaux outils de formation sont apparus dans l’univers des SIRH, le dernier venu, après le e-Learning, le Serious Game.   De quoi  parlons-nous ? Le Serious Game est un peu une niche... [Lire la suite]
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