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26 décembre 2017

Fonction RH : un rôle stratégique qui s’affirme

Une étude de l’APEC au travers de 10 ans d’offres d’emploi dresse une configuration de la fonction RH en termes de postes, compétences, missions.    Fonction qui laisse apparaître 3 orientations : Opérationnalité versus stratégie : de l’administration à la notion de service Le recentrage sur l’humain, un enjeu de proximité : progression notable des « soft skills » Un glissement vers le mode participatif et collaboratif

01 décembre 2013

MOOC ? Vous avez dit MOOC ?

 Depuis cet été, la presse généraliste ou spécialisée, écrite ou radio, évoquent les MOOC. Les plaisanteries ont fusé, de quoi s’agit-il ? De la dernière danse à la mode ? Désolé…Il s’agit d’un concept plus prosaïque : MOOC est l’acronyme de Massive Open Online Course (ou Cours en Ligne Ouvert et Massif, soit CLOM en français). Il s’agit au départ d’une vague anglo-saxonne, américaine pour être exact, et qui touche 80% des établissements US. La France avec ses 3% d’offres de formation numérique est à la traîne. ... [Lire la suite]